溫都記者 金暉

　　溫都訊 張貼“高薪懸賞通緝令”，請出“都教授”吸引女大學生……昨天的“浙江省2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動——溫州專場招聘會”上，來自省內(nèi)外的565家單位可真是“拼”了，紛紛打出“福利牌”、“明星牌”吸引應聘者。

　　據(jù)溫州大學招生處有關人員介紹，此次招聘會共為大學生提供了12000多個崗位，當天迎來了2萬多名高校大學生前來應聘找工作。據(jù)統(tǒng)計，在這些企業(yè)中，近30%為制造業(yè)企業(yè)，20%為銷售類企業(yè)與信息技術類企業(yè)，其次為金融類、教育類企業(yè)，各占8%。提供的崗位以銷售、機電技術、電子商務、設計等為主。

萬元月薪是真是假？

　　“以下人等速到公司自首，爭取優(yōu)厚處理……”昨天在茶山高教園區(qū)大學生活動中心舉行的招聘會現(xiàn)場，一家貴金屬經(jīng)營公司貼著的這張“通緝令”頗有些搶眼，上面寫著“通緝”的崗位和需求，還寫著“輕松月入過萬”、“不定期團隊活動及旅游”等字樣，引來了不少大學生關注，一個上午就收到了50多份應聘者投遞的簡歷。

　　“輕松月入過萬”，到底是如何計算出來的？據(jù)該公司一名招聘人員透露，工作第一年的月工資底薪在2500元左右，如果加上加班工資以及獎金和提成，會超過一萬元，但見習期一般很難拿到高額工資。

　　記者發(fā)現(xiàn)，一些銷售、食品行業(yè)的展位也打出了類似高薪、高福利的廣告，參考工資大多在每月2000元至6000元。而記者咨詢后發(fā)現(xiàn)，這些招聘崗位的工資其實在兩三千元。

憑“都教授卡”可進入初試

　　展會上，一些企業(yè)還打起了“明星”牌。奧康集團的展位前應聘者絡繹不絕，排起了長隊。一名女大學生說，她是因為“都教授”而來。原來，在奧康集團展位投遞簡歷都能拿到一張印著“都教授”的宣傳卡片，這張卡片又類似選秀活動的“pass卡”，憑此可以進入該公司的初試。

　　據(jù)招聘人員介紹，招聘會開始兩個多小時里，收到的應聘者簡歷已過百件，其中女生占八成。記者在現(xiàn)場采訪了多名應聘者，他們大多稱是仰慕“都教授”而來，遞上一份簡歷換一張都教授“pass卡”。

用人單位不喜歡三類應聘者

　　應聘找工作就像是“相親”，一些“壞習慣”可能會導致應聘失敗。溫州英才學校展位上負責招聘的劉老師列舉了幾種不受用人單位“喜歡”的應聘者類型。第一種是“甜言蜜語”型：應聘過程中不停地恭維，開口閉口都是“贊美”，此舉有失真誠。其次是“掉頭就走”型：在碰到自己不愿意回答的問題，或對方提出不能令自己滿意的條件時，立即回絕，甚至掉頭就走，此舉有失禮節(jié)。 再次是“過分自信”型，無論是自己做過或沒有做過的事情，都講得頭頭是道，此舉有失誠信。

　　劉老師說，應聘者要抱著積極的心態(tài)，做足準備，避免出現(xiàn)這些不受用人單位“喜歡”的舉止。

　　又訊 昨天，浙江工貿(mào)職業(yè)技術學院2015屆畢業(yè)生就業(yè)招聘會在溫州人才大廈舉行，包括奧康集團、康奈集團、海螺集團、巨一集團等在內(nèi)的430家企業(yè)參會，為該院2900多名畢業(yè)生提供了近16000個就業(yè)崗位。現(xiàn)場，營銷類崗位依然是招聘會的主角，占了近三成，電子商務等新型網(wǎng)絡營銷人才的需求比較大。

溫都記者 葉鋒
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